Россиянку в декрете уволили с работы — она отстояла свое место через суд

Женщину уволили якобы за прогул

В Кузбассе женщину приняли на полставки на работу диспетчером. На тот момент она была беременна, поэтому согласно Трудовому кодексу она должна была доработать до декрета и уйти в отпуск. Изначально все было по закону. Но когда ребенку исполнилось полтора года, руководство стало настаивать, чтобы женщина вернулась на работу. Подробности читайте в нашей новости.

Обсудить

Россиянку в декрете уволили с работы — она отстояла свое место через суд

Россиянка отказалась выходить из декрета на работу. Тогда в компании ее уволили, сославшись якобы на прогул.

Мама не стала оставлять эту ситуацию без внимания и пошла добиваться справедливости в суд. Он встал на сторону россиянки.

Осинниковский городской суд Кемеровской области, рассмотрев все материалы дела, признал приказ об увольнении незаконным, обязал восстановить сотрудницу в должности диспетчера на 0,5 ставки,

— сообщили на сайте управления Федеральной службы судебных приставов по Кемеровской области.

На работе женщины судебное решение приняли к исполнению.

Ранее мы писали, как маме в декрете зарабатывать 50 тысяч рублей в месяц.

Фото: depositphotos

Автор:Виктория Разумова