Он призывал руководителей быть лояльными к работающим матерям и отцам. Берни Райфкинд, HR-директор крупной калифорнийской фирмы, пришел на работу в 7.45 и увидел одну из своих сотрудниц, всхлипывающую за столом. Оказалось, что она не спала всю ночь из-за заболевшего ребенка. Но поскольку брала уже много больничных, то не может пропустить еще один день. Берни отправил женщину домой и пообещал, что оплатит пропущенные дни, а также выписал ей чек на экстренные расходы.В нем Райфкинд рассказывал, как трудно людям балансировать между семьей и работой, и как им важна поддержка, пишет портал Working Mother. «Дети, мужья, жены, пожилые родители, кредиты, врачи, ремонт машин и еще миллион трат. И при этом они действительно переживают за свою работу. Пожалуйста, поддержите своих сотрудников, пусть они будут уверены в том, что не потеряют работу, даже если отлучатся по срочным домашним делам. Они лояльны к вам – будьте лояльны к ним!», – написал Берни.Фото: VOSTOCK
